예고 없이 해고 통보받고 서류 재촉받는데 사인해야 하나요

3년 반을 다닌 회사에서 어제 갑자기 불렸는데 해고 통보를 받았어요. 아무 경고나 경고장도 없었고 그냥 갑자기였습니다. 회사는 이미 정산금을 준비해뒀다며 서류에 사인하면 얼마를 주겠다고 했는데, 근데 여기서 뭔가 이상한 게 계약해제서 같은 게 같이 있더라고요. 경영상 어려움이라고 적혀있었어요. 회사는 사인을 다달이 안에 결정하라고 재촉하고 있는데 정산금이 ESA 최소 기준으로만 계산돼있는 건 아닐까 싶어요. 지금 바로 사인하면 손해 보는 건 아닐까요. 토론토에서 비슷한 상황 겪으신 분 있으세요? 더 받을 수 있었어요?

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